- Das können Sie vom Führungskräfteprogramm erwarten
- Die Zielgruppe: Für wen das Führungskräfteprogramm konzipiert ist
- Das Ziel: Was die Teilnehmenden lernen
- Die Inhalte: Diese Themen erwarten Sie im Führungskräfteprogramm
- Wie lange dauert das Programm?
- Die Investition im Blick: Das kostet das Programm
- New Leadership Mastery – das Wichtigste in Kürze
Führen Sie Ihr Team durch die Herausforderungen von heute und morgen. In einer sich ständig verändernden Welt benötigen Führungskräfte mehr als nur traditionelle Ansätze. Sie brauchen z.B. Agile Führung, Emotionale Intelligenz und die Fähigkeit, Positive Leadership zu praktizieren, um ihre Teams zu inspirieren und nachhaltig erfolgreich zu sein. Entwickeln Sie sich zur Führungspersönlichkeit, die Teams inspiriert und in jeder Situation den Überblick behält. Unser New Leadership Mastery Programm bietet Ihnen in fünf intensiven Modulen alles, was Sie in der Führungskräfteförderung brauchen, um sich zur Führungspersönlichkeit zu entwickeln, die heute mehr denn je gefragt ist.
Das können Sie vom Führungskräfteprogramm erwarten
Dieses tiefgehende Führungskräfteprogramm erstreckt sich über mehrere Module, die Ihnen Schritt für Schritt die wichtigsten Kompetenzen für Nachhaltige, Agile Führung, Empathische Führung und Purpose-driven Leadership vermitteln. Sie lernen, wie Sie Ihre Emotionale Intelligenz in der Führung einsetzen, wie Sie Mitarbeitende in einem schnell verändernden Umfeld binden und motivieren und wie Sie sich selbst und Ihr Team durch Positive Leadership zu neuen Höhen führen können.
Die Zielgruppe: Für wen das Führungskräfteprogramm konzipiert ist
- Geschäftsführende Gestandene Führungskräfte
- Diejenigen, die sich zur Führungskraft entwickeln
- Gruppen- und Teamleitende
- Projektleitende
Kurz gesagt: Für Menschen, die Menschen zusammenbringen und Spaß dabeihaben.
Das Ziel: Was die Teilnehmenden lernen
Das Ziel des Programms ist es, Ihnen die Fähigkeiten und das Wissen zu vermitteln, was Sie benötigen, um als moderne Führungskraft erfolgreich zu sein. Sie entwickeln sich zu einer Führungspersönlichkeit, die nicht nur reaktiv handelt, sondern proaktiv ihre Führungskräfteentwicklung vorantreibt und maßgeschneiderte Strategien für jede Herausforderung bereithält. Am Ende des Programms sind Sie in der Lage, sowohl in traditionellen als auch in virtuellen Führungsszenarien erfolgreich zu agieren und Ihre Mitarbeitenden nachhaltig zu begeistern. Die Module sind intensiv gestaltet und bieten ausreichend Raum für den Austausch untereinander.
Die Inhalte: Diese Themen erwarten Sie im Führungskräfteprogramm
Ihre Module
- Modul 1: Nachhaltige, Agile Führung und Anpassungsfähigkeit
- Erfahren Sie, wie Sie in einem dynamischen Umfeld flexibel auf Veränderungen reagieren und Ihre Führungsstrategien anpassen können.
- Modul 2: Empathische Führung und Emotionale Intelligenz
- Entwickeln Sie Ihre emotionale Intelligenz und lernen Sie, wie Sie durch Empathie Vertrauen und Motivation in Ihrem Team fördern.
- Modul 3: Virtuelle Führung und Mitarbeiterbindung
- Erleben Sie, wie Sie Ihr Team auch auf Distanz effektiv führen und langfristig an Ihr Unternehmen binden können.
- Modul 4: Positive Leadership und Purpose-driven Leadership
- Entdecken Sie die Kraft der positiven Führung und wie eine klare Mission Ihre Führung stärkt und Ihre Mitarbeitenden inspiriert.
- Modul 5: Maßgeschneiderte Entwicklungswege zur Führungspersönlichkeit
- Entwickeln Sie individuelle Strategien, um Ihre Führungsqualitäten weiter auszubauen und sich optimal auf zukünftige Herausforderungen vorzubereiten.
Wie lange dauert das Programm?
- 2 Tage pro Modul mit entsprechender Praxisphase zwischen den Modulen
- je nach Intensität und weiteren inhaltlichen Wünschen anpassbar
- Die Module sind auch einzeln buchbar.
„Stil ist, was du anders machst, während alle anderen dasselbe tun.“ – Carolina Herrera
Die Investition im Blick: Das kostet das Programm
Sie stehen bei uns im Mittelpunkt! Deswegen gibt es kein Angebot von der Stange, sondern nur individuell auf Ihre Bedürfnisse zugeschnittene Angebote. Nehmen Sie jetzt Kontakt mit uns auf.
New Leadership Mastery – das Wichtigste in Kürze
New Leadership Mastery ist Ihr Weg zur modernen Führungspersönlichkeit, die in jeder Situation überzeugt. In fünf intensiven und praxisnahen Modulen erlernen Sie die wichtigsten Kompetenzen und Werkzeuge, die Sie benötigen, um eine Führungspersönlichkeit zu sein. Egal, ob Sie bereits eine erfahrene Führungskraft sind oder sich neu auf dem Weg in die Führungsrolle befinden, dieses Programm bietet Ihnen maßgeschneiderte Entwicklungswege, um in einem schnell verändernden Umfeld inspirierend und erfolgreich zu sein. Seien Sie bereit für die Zukunft der Führung!